Pular para o conteúdo principal

Analista de Performance Pleno

Descrição da vaga

Estamos em busca de um Analista de Performance Pleno para integrar nosso time de Desenvolvimento Humano e Organizacional. Essa posição terá papel estratégico no acompanhamento dos indicadores de desempenho, gestão por competências e metas, além de apoiar iniciativas que impulsionem o crescimento sustentável da instituição e a experiência dos colaboradores.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar, analisar e consolidar os indicadores de performance organizacional e de pessoas; 
  • Apoiar o ciclo de avaliação de desempenho, garantindo prazos, qualidade e alinhamento às políticas da instituição; 
  • Desenvolver relatórios e dashboards para suporte à tomada de decisão da liderança; 
  • Conduzir análises críticas sobre resultados, propondo planos de ação e melhorias; 
  • Atuar na gestão por competências, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos; 
  • Apoiar projetos de engajamento, cultura e desenvolvimento organizacional. 

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas; 
  • Experiência prévia com performance, indicadores e avaliação de desempenho (nível pleno); 
  • Excel avançado e vivência com ferramentas de análise de dados; 
  • Boa comunicação, capacidade analítica e visão estratégica. 


  • Diferenciais:
  • Experiência em instituições hospitalares ou de grande porte; 
  • Conhecimento em plataformas de gestão de performance e RH. 


Informações adicionais

O QUE OFERECEMOS:

  • Ambiente desafiador e colaborativo; 
  • Oportunidade de impactar diretamente os resultados e o desenvolvimento das pessoas; 
  • Benefícios compatíveis com o mercado e remuneração competitiva.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

  • 40h|s - Segunda a Sexta - 09h às 18h

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: Carta Oferta - Contratação
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos

A Associação de Combate ao Câncer em Goiás (ACCG) é uma instituição privada, filantrópica e sem fins lucrativos, certificada pelo Ministério da Saúde como Entidade Beneficente de Assistência Social na Área da Saúde (CEBAS-Saúde). Reconhecida como Entidade de Utilidade Pública estadual e municipal, é filiada à Associação Brasileira de Instituições Filantrópicas de Combate ao Câncer (Abificc).


Fundada em 1956 pelo Dr. Alberto Augusto de Araújo Jorge, com o apoio do Rotary Clube de Goiânia, a ACCG mantém três unidades operacionais: o Hospital de Câncer Araújo Jorge, a Unidade Oncológica de Anápolis e o Instituto de Ensino e Pesquisa.


Como único Centro de Assistência de Alta Complexidade em Oncologia (CACON) da região, atendemos pacientes de Goiás e de outros estados, realizando mais de 1 milhão de procedimentos anuais, incluindo consultas, internações, cirurgias, quimioterapia e radioterapia.